Functie

Taakomschrijving:

Voor de afdeling Woningen zijn we binnen Woonsprong op zoek naar een enthousiasmerende teamverantwoordelijke die met technische kennis, planningstalent en goesting ons team wil komen versterken.

Als teamverantwoordelijke gebouwenbeheerder stuur je een team van een tiental personen aan dat bestaat uit gebouwenbeheerders, administratief medewerkers telefonie (hersteltelefoon) en de arbeiders. Je ondersteunt hen en biedt hen tools aan om de dienstverlening verder te stroomlijnen en te optimaliseren.

Je werkt nauw samen met de andere teamverantwoordelijken en neemt actief deel aan diverse overlegstructuren. Je bekleedt een schakelfunctie tussen verschillende interne diensten in functie van een vlotte (her)verhuring. Voor de goede opvolging is nauwe samenwerking en vlotte communicatie met het eigen team en de andere teams binnen Woonsprong noodzakelijk.

Takenpakket:

· Uitwerken performant systeem voor opvolging van herstellingen en uitgeven van werkopdrachten (zowel intern als extern)

· Opvolgen en beperken frictieleegstand

· Rapportage aan bestuursorganen en voorbereiding te nemen beslissingen

· Kwaliteitsbewaking en -controle bij verhuring en inhoudelijke opvolging

· Inhoudelijke behandeling klachten

· …

Jouw profiel

Je hebt een technische professionele bachelor- richting bouw, elektromechanica of aanverwante richting (of gelijkwaardig door ervaring) met minstens 5 jaar ervaring in activiteiten gelinkt met bouw en/of gebouwenbeheer. Je hebt minstens 2j ervaring als leidinggevende.

Je bent sociaal vaardig en klantgericht en in het bezit van een rijbewijs B.

VCA attest en attest eenvoudige handelingen (asbestverwijdering) is een pluspunt.

• Schade analyseren (beschadigingen, weersomstandigheden, ...) en de gepaste acties ondernemen
• Teams, diensten, afgevaardigden, directies, ... adviseren en technisch bijstaan
• De uitvoering van onderhoudswerkzaamheden en de conformiteit van de uitbating van infrastructuur of gebouwen controleren (begaanbaarheid in de winter, herstellingen, ...)
• Dienstverslagen opstellen en actualiseren (operaties, werkzaamheden, incidenten, aanpassingen, ...)
• De activiteiten van een team coördineren
  Een organisatie leiden
• Controleren of veiligheids- en exploitatievoorschriften en -procedures nageleefd worden (verkeerscirculatie, signalisatie, ...)
• Projecten, plannen, programma?s van aanpassingswerken en onderhoud uitwerken of aanbevelen (planning, technische studies, ...)
• Menselijke en materiële middelen organiseren en onderhoudsoperaties coördineren aan wegeninfrastructuur, kunstwerken, gebouwen, ...

Aanbod

• Voltijdse job in een dynamisch team
• Contract onbepaalde duur
• Loon volgens salarisschalen Vlaamse Overheid
• Flexibele verloning mobiliteit via mobiliteitsbudget
• Maaltijdcheques (8 euro per gewerkte dag)
• Ecocheques (250 euro per volledig gewerkt jaar)
• Flexibele werkuren – gunstige verlofregeling – gunstige zomerregeling
• Gratis hospitalisatieverzekering; gezinsleden kunnen aansluiten tegen betaling
• Groepsverzekering
• Smartphone met abonnement ten laste van werkgever

Solliciteren

Anneleen Coupé
059 70 53 26
vacatures@woonsprong.be