Functie

Ben je op zoek naar een uitdagende job in Learning & Development (HR) ? Wil graag zowel operationeel als strategisch aan de slag gaan? Solliciteer dan nu voor de job van Learning & Development Expert in Oudsbergen !

Hoe ziet jouw takenpakket er in de job van Learning & Development Expert er nu exact uit?

• Je identificeert de Trainingsbehoeftes : je werkt samen met diverse managers om trainingsbehoeftes vast te stellen.
• Je blijft de trainingsprogramma’s ontwikkelen en evolueren o m mogelijke verbeteringen te vinden.
• Je bent verantwoordelijk voor het budgetbeheer . Je stelt de budgetten op en beheert deze voor alles wat betreft L&D.
• Je werkt het Learning & Developmentbeleid uit samen met het management.
• Je zorgt voor de nodige rapportage en evaluatie aan het management over de effectiviteit van trainingen.

Jouw profiel

Wat wordt er van jou verwacht in de rol van Learning & Development Expert in Oudsbergen?

• Je bent in bezit van een masterdiploma, bij voorkeur binnen HR.
• Je kan terugblikken op een 5 tal paar jaar ervaring binnen Learning & Development.
• Je kan vlot overweg met het MS Office pakket, kennis Excel is een must!
• Naast het Nederlands spreek je ook vlot Engels .

• Het verloop van het opleidingsplan en van de overeengekomen professionaliseringsacties controleren
• De noden van een organisatie inventariseren
  Een opleidingsaanbod of adviesaanbod aan de opdrachtgever of financier voorstellen
• Noden van personen definiëren
  Een opleidingsproject, begeleidingsproject, EVC-traject, ... valideren
  Een voorstel goedkeuren (rapport, ontwikkeling van competenties, ...)
• De technische, economische, … informatie en de reglementering opvolgen en actualiseren
• Samen met de klant de uitvoeringsvoorwaarden van een prestatie bepalen
• Een organisatie adviseren en ondersteunen bij de uitwerking en financiering van haar opleidingsplan

Aanbod

Wat krijg je hiervoor in ruil? Naast een marktconform salaris mag je rekenen op:

• Een vast contract in een voltijds of 4/5e regime.
• Een goede work-life balance met glijdende uren en 50% home office
• Een mooi pakket van extralegale voordelen waaronder; maaltijdcheques, een hospitalitatieverzekering voor heel het gezin, een groepsverzekering en een netto onkostenvergoeding.
• Een gevarieerd en uitdagend takenpakket binnen een groeiende internationale speler met veel belang voor ontwikkelingsmogelijkheden voor werknemers.

Solliciteren

Kaat Verheyen
011 26 96 86
verheyenk@brightplus.be