Job Description

Voor onze productie-site in Heist zijn in Heist-op-den-Berg zijn we opzoek naar een:

Technical Coach (Liquids Ointments & Creams Afdeling)

De Functie:

De Technical Coach is mee verantwoordelijk voor het op peil volgens de normen houden van de technische mogelijkheden van het technische luik binnen de Productie Afdeling. Bovendien zorgt de Technical Coach dat de medewerkers die in aanraking komen met het productie-proces over de nodige kennis bezitten om de machines te kunnen bedienen.

Verantwoordelijkheden:

Organiseren van preventief onderhoud en kalibratieactiviteiten;
Opvolgen en evalueren van curatief onderhoud;
Beheren van het onderhoudsbudget;
Voorraadbeheer van onderdelen;
Opbouwen van technische expertise;
Assisteren bij opstarten van nieuwe processen;
Handhaven van kwaliteits- en veiligheidsrichtlijnen;
Beheer van technische documentatie;
Opstellen van onderhoudstaken en spare-parts;
Bijdragen aan verbeteringsprojecten;
Bijwerken van onderhouds- en kalibratieprocedures;
Documentatie en onderzoek van afwijkingen;
Optreden als Subject Matter Expert tijdens audits.

Wat vragen wij:

Master of Bachelor (Elektro-mechanica, Mechanica of Elektronica) of gelijkwaardig door ervaring;
Ervaring in nutsbedrijven, farmaceutische, chemische of voedingsindustrie;
Sterke technische interesse en hands-on mentaliteit;
Goede communicatievaardigheden;
Constructief meedenken en samenwerken in teamverband;
Aandacht voor kwaliteit en detail;
Assertief, communicatief, ondernemend, zelfstandig en sociaal.

Wat bieden wij:

Interessante werkomgeving met tal van groeimogelijkheden;
Competitief salaris;
Incentive Plan;
20 vakantiedagen en 21 ADV-dagen;
Maaltijdcheques;
Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering.

Secondary Job Description

Who We Are:

Organon delivers ingenious health solutions that enable people to live their best lives. We are a $6.5 billion global healthcare company focused on making a world of difference for women, their families and the communities they care for. We have an important portfolio and are growing it by investing in the unmet needs of Women’s Health, expanding access to leading biosimilars and touching lives with a diverse and trusted portfolio of health solutions. Our Vision is clear: A better and healthier every day for every woman.

As an equal opportunity employer, we welcome applications from candidates with a diverse background. We are committed to creating an inclusive environment for all our applicants.

If you require reasonable accommodation(s) in completing an application, interviewing, or otherwise participating in the employee selection process, please email us at staffingaadar@organon.com.

Search Firm Representatives Please Read Carefully
Organon LLC, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.

Annualized Salary Range

Annualized Salary Range (Global)

Employee Status:

Regular

Relocation:

No relocation

VISA Sponsorship:

Travel Requirements: Organon employees must be able to satisfy all applicable travel and credentialing requirements, including associated vaccination prerequisites

Flexible Work Arrangements:

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Number of Openings:

1

Requisition ID:R524369