Functie

Wil je graag met jouw team een kwalitatieve dienstverlening verzorgen, heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel, ben je flexibel en wil je graag een team begeleiden?

Dan is werken als hoofdverpleegkundige bij WZC Ter Linde helemaal iets voor jou.

Jouw opdracht

1. Coördinatie van de kwalitatieve bewonerszorg
   
   Je zorgt onder andere voor het bewaken van de bewonerszorg, voor het beheren van het zorgdossier, voor de omkadering bij huisartsenbezoeken, de begeleiding van de goede overdracht, de persoonlijke begeleiding van bewoner en familie en de coördinatie van de organisatie van de afdeling.
   
   
2. Voeren van een medewerkergericht beleid
   
   Je motiveert de medewerkers, je verzorgt de ontvangst en inwerking van nieuwe medewerkers, je zorgt voor de ontwikkeling van de medewerkers en ondersteunt het teamgebeuren en werkklimaat.
   
   
3. Beheer van de materiële middelen
   
   Je beheert de medicatie en de afdelingsvoorraad en zorgt ervoor dat het afdelingsbudget zinvol geïnvesteerd wordt.
   
   
4. Creëren van communicatie, overleg en samenwerking
   
   Als hoofverpleegkundige stimuleer en onderhoud je de overlegcultuur. Je begeleidt onder andere het werkoverleg met de medewerkers en het multidisciplinair overleg, je coördineert stages en je bewaakt dat relevante informatie de medewerkers bereikt.
   
   Je zorgt voor een klantvriendelijke telefonische dienstverlening en beantwoordt vragen via mail.
   
   
5. Opnemen van administratieve taken
   
   
   
6. Voeren van een afdelingsbeleid
   
   Je bent op de hoogte van de missie en visie van het woonzorgcentrum Ter Linde en zorgt ervoor dat deze gedragen is binnen de afdeling.
   
   
7. Zorgen voor jezelf
   
   Je zorgt voor je eigen kennen en kunnen door onder andere het up to date houden van de nodige kennis en vaardigheden en door het volgen van vormingen, je bewaakt ook je eigen presteren en je eigen welbevinden.

In de functiebeschrijving in bijlage kan je uitgebreidere info vinden over wat van jou verwacht wordt.

Jouw profiel

• Je voldoet aan de vereiste over de taalkennis.
• Je bent in het bezit van een diploma van bachelor in de verpleegkunde.
• Je kan het bewijs leveren van 4 jaar relevante beroepservaring als verpleegkundige.
• Je hebt met gunstig gevolg een kaderopleiding voor hoofdverpleegkundige gevolgd (2-jarige cyclus) of bent bereid deze te volgen tijdens de eerste twee jaar na de aanstelling.
• Je neemt initiatief.
• Je bent sterk in organiseren en plannen.
• Je kan medewerkers begeleiden tot optimale prestaties, groei in hun functie en de verruiming van hun loopbaankansen.
• Je bent in staat om taken en verantwoordelijkheden over te dragen, in overeenstemming met de mogelijkheden en de motivatie van de medewerker.
• Je kan omgaan met moeilijke situaties, sterke druk, tegenslagen of kritiek en kan in deze situaties efficiënt en effectief blijven functioneren.
• Je bezit overtuigingskracht.
• Je kan goed samenwerken.
• Je kan een mondelinge boodschap overbrengen, zodat het publiek ze begrijpt.
• Je kan een probleem duiden en op zoek gaan naar bijkomende informatie om het op te kunnen lossen.

In de functiebeschrijving in bijlage vind je alle vereiste competenties terug.

• Informatie uitwisselen
  De vakdocumentatie bijwerken
• Controleren van een voorschrift
• De activiteiten van de dienst volgens het zorgproject plannen (personeelsinzet, materieelgebruik, beddenbeheer, ...)
• Dossiers van zorgvragers beheren
• De persoon met een zorgbehoefte en de omgeving informeren en adviseren
• Het verloop van de restauratie- en schoonmaakprestaties en de dienstverlening controleren
  Corrigerende acties uitwerken indien nodig
• De activiteiten van een team coördineren
• Verpleegkundige zorg verlenen
• De protocollen inzake verzorging, hygiëne, veiligheid, gezondheidsbewaking (verder) uitwerken
  Controleren of ze door het personeel worden toegepast
  Technische ondersteuning bieden aan het personeel
• De opvolggegevens registreren
  Afwijkingen vaststellen en verbeteringen voorstellen

Aanbod

• Een voltijds contract van onbepaalde duur
• Een aantrekkelijke verloning (met overname van relevante anciënniteit en volgens IFIC)
• Tal van voordelen : maaltijdcheques van € 8,00, personeelskortingen via Pluspas, gratis hospitalisatieverzekering, tweede pensioenpijler, fietsvergoeding, fietslease vanaf 1 jaar tewerkstelling,…

Solliciteren

Saelens Jan
051/226684
els.hoornaert@hooglede.be