Functie

• Dagelijkse aansturing van het team waarbij het proactief meedenken op gebied van veiligheid- milieuu0002en gezondheid wordt geapprecieerd. Dit in samenwerking met de preventieadviseur.
• Samen met HR werk je aan een performante, transparante, betrokken, en veranderingscultuur. Dat is onze Brady cultuur. Je motiveert je team en volgt o.a. performanties op via onze ‘performance indicators'
• Je identificeert, definieert en implementeert verbeteringen voor het magazijn samen met onze Continuous Improvement Engineer en maakt ons magazijn en organisatie nog efficiënter.
• Je staat in voor orde en netheid, 5S en klachtenbehandeling in de magazijnomgeving. Je neemt actief deel aan interne audits.
• Je garandeert efficiënte goederenstromen door het magazijn. Je bent o.a. verantwoordelijk voor efficiënte en tijdige picking , laad- en los activiteiten en dit aan optimale kost. Je volgt de goederenu0002administratie op en verwerkt dit in SAP.
• In overleg met de collega Warehouse Supervisor zorg je ervoor dat er voldoende permanentie voorzien wordt bij vakantieaanvragen en/of ziekteperiodes.
• Je werkt mee (ook op de werkvloer indien nodig), denkt mee en neemt de leiding in projecten.

Jouw profiel

• Je bent een geboren peoplemanager met sterke, inspirerende en coachende leiderschapscapaciteiten.
• Je vindt het leuk om ons divers team tot uitstekende resultaten te brengen.
• Je beschikt over een Bachelor diploma of gelijkwaardig én je hebt ervaring in leidinggevende functie in een warehouse omgeving van minimum 5 jaar.
• Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen in zowel Nederlands als Engels.
• Je bent flexibel en kan snel schakelen in een next day delivery omgeving.
• Je hebt kennis van MS–office, WMS en ERP. SAP kennis is een voordeel.
• Je beschikt over goede administratieve skills.
• We kunnen jou omschrijven als klantgericht, stressbestendig, flexibel persoon.
• Je bent oplossingsgericht, neemt graag initiatief en ziet elk probleem als een uitdaging.
• Je zoekt voortdurend naar mogelijkheden om de klanttevredenheid te verhogen.
• Je werkt van 9u57 tot 18u15.
• Je bent een teamplayer waarop we kunnen bouwen om Brady succesvol door zijn veranderingstraject te loodsen.

• De activiteiten van een team coördineren
• De bevoorrading organiseren en beheren (controle en opvolging van het verbruik, bestellingen, ...)
• Het onderhoud van een opslagzone en het materieel controleren
• De logistieke activiteiten bij ontvangst, verzending en levering coördineren en controleren
• Bevoorradingsbehoeften bepalen en bestellingen uitvoeren
• De ontvangst van bestellingen controleren
  De behandelingsvolgorde bepalen
• De internationale logistieke activiteiten opvolgen
• Betalingen, klachten en terugzendingen opvolgen
• Interne of externe klanten informeren over de behandeling en opvolging van orders
• Het beheer van product-, goederen- of grondstofvoorraden organiseren of controleren (codering, rotatie, ...)
• Prestatiegegevens van het personeel verzamelen (verlof, onderbrekingen wegens ziekte, uuroverzichten, ...)
• De activiteit van de heftruckchauffeurs, voorbereiders van orders, ..., plannen volgens de behandelingsvolgorde van de orders
• De opvolggegevens van de activiteiten registreren
  Afwijkingen vaststellen
• De verdeling van de opslagplaatsen op de site organiseren en het beheer opvolgen

Aanbod

• Een uitdagende job bij een grote, internationale en beursgenoteerde organisatie maar dan
• gecombineerd met de gezelllige kleinschaligheid van een lokale vestiging.
• Een boeiende en aantrekkelijke carrière waar we oog hebben voor talenten en persoonlijke,
• professionele ontwikkeling.
• Een dynamisch team, waar initiatief en ondernemerschap gewaardeerd worden.
• Een innovatieve, vooruitstrevende en technische omgeving.
• Uiteraard bieden we ook een aantrekkelijk loon, aangevuld met extralegale voordelen.

Solliciteren

Isabelle Van den Ostende
+32 9 397 15 83
isabelle@oxida.be