Program manager Enterprise Architect

Paradigm is de instelling van openbaar nut die verantwoordelijk is voor de digitalisering van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Wij ondersteunen onze klanten - de Brusselse openbare instellingen - in hun digitale transitie. Werken voor Paradigm betekent een reële impact hebben op het dagelijkse leven van de Brusselaars.

Als Program Manager werk je als Paradigm-medewerker bij Leefmilieu Brussel waar je deel zal uitmaken van de afdeling Digital Support (Dienst Projectbeheer en IT-diensten), een entiteit gelinkt aan de Algemene Directie en die als missie heeft de medewerkers van Leefmilieu Brussel bij te staan in de implementatie en het onderhoud van hun digitale oplossingen.

In deze functie werk je samen met alle afdelingen van Leefmilieu Brussel, zowel met projectmanagers, afdelingshoofden als met vakgerelateerde stakeholders en externe leveranciers.

Program manager Enterprise Architect

Jouw bijdrage, jouw taken:

Als Program Manager zijn je belangrijkste verantwoordelijkheden de volgende:

• Je werkt samen met de directie om digitale transformatie-initiatieven te definiëren en te prioriteren in lijn met de doelstellingen.
• Je zorgt ervoor dat de visie op het programma doeltreffend wordt gecommuniceerd aan alle betrokken partijen, waardoor een gemeenschappelijk begrip van de doelstellingen en resultaten wordt bevorderd.
• Je definieert en onderhoudt een ge ntegreerd uitvoeringsplan van het programma, je volgt de voortgang op en plant de toekomstige voortgang terwijl je de roadmap ontwikkelt en up to date houdt.
• Je definieert en onderhoudt een budgettaire basis voor het programma, je ziet toe op de werkelijke en toekomstige uitgaven.
• Je coördineert verschillende projecten en subprogramma's door een goede samenwerking tot stand te brengen met de projectmanagers (IT/beroepen) en hun onderlinge afhankelijkheid.
• Je zet een doeltreffende governancestructuur op en onderhoudt deze structuur, waarbij je ervoor zorgt dat de rollen, verantwoordelijkheden en besluitvormingsprocessen duidelijk zijn gedefinieerd.
• Je controleert en meet de realisatie van voordelen gedurende de gehele levenscyclus van het programma waarbij je een plan voor het realiseren van voordelen definieert en beheert.
• Je identificeert, beoordeelt en beperkt op proactieve wijze de risico's en problemen op programmaniveau om de impact op de uitvoering van het programma te minimaliseren en veranderingen te bevorderen.
• Je ziet toe op de goede opvolging van de kwaliteitsbeheerpraktijken om ervoor te zorgen dat de deliverables van het programma voldoen aan de gedefinieerde normen en verwachtingen.
• Je werkt samen met de afdelingshoofden en de sponsor om ervoor te zorgen dat de projectteams over het nodige personeel en de nodige vaardigheden beschikken om het succes van de projecten te garanderen.
• Je ziet toe op de naleving van de governancemechanismen die zijn ingesteld met externe partijen die een verantwoordelijkheid hebben in de realisatie van bepaalde projecten.
• Je werkt mee aan het creëren en implementeren van de governancemechanismen wanneer deze governance nog niet is gedefinieerd.
  

Je ervaring en competenties:

Je hebt 5 jaar ervaring in projectbeheer en minstens 2 jaar in programmabeheer. Je hebt bij voorkeur een universitair diploma (master) dat verband houdt met de IT-sector of digitale transformatie:

• Je bent analytisch ingesteld en hebt een synthetisch vermogen.
• Je beheerst de principes, methodologieën en tools voor programmabeheer.
• Je hebt een bewezen vermogen om strategisch te denken en programmadoelstellingen af te stemmen op de bredere doelstellingen van de organisatie.
• Je bent financieel onderlegd en hebt inzicht in budgettering, financiële rapporten en toewijzing van middelen.
• Je kunt goed anticiperen op problemen en strategieën ontwikkelen om deze op te lossen.
• Je hebt een sterke affiniteit met huidige en opkomende technologieën die relevant zijn voor digitale transformatie.
• Je beschikt over een sterke overtuigingskracht, je bent in staat een visie te ontwikkelen en weerstand tegen verandering binnen de organisatie bij te sturen/ te beheren.
• Je hebt uitstekende actieve luister- en communicatievaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk), waaronder het vermogen om complexe informatie over te brengen aan verschillende betrokken partijen.

Troeven

• Certificeringen in project- en/of programmabeheermethodologieën (bv: Agile, Prince2, ITIL).

Kennis van het Frans en/of Nederlands is verplicht, kennis van het Engels is een pluspunt.

Van je vele kwaliteiten waarderen wij vooral je proactiviteit, je vastberadenheid en je vermogen tot zelfontwikkeling!

Ons aanbod:

Uiteraard een contract van onbepaalde duur met een zeer ruim salarispakket inclusief :

• hospitalisatieverzekering uitgebreid met ambulante behandelingen voor jou en je gezin ;
• groepsverzekeringen (pensioenkapitaal, gewaarborgd inkomen en levensverzekering);
• opleidingspakket(ten) ;
• 100% terugbetaling van je kosten voor openbaar vervoer ;
• smartphone-abonnement ;
• netto maandelijkse vergoeding ;
• maaltijdcheques twv 8 euro;
• 37 vakantiedagen per jaar (op fulltime basis);
• mogelijkheid tot telewerken...

En nog veel meer!

• makkelijk bereikbare kantoren ;
• een afwisselende en boeiende baan in een dynamische en gezellige omgeving ;
• een goed evenwicht tussen werk en privéleven...

Ge nteresseerd?

Stuur ons je meest recente CV via de "Solliciteer" knop!

De sollicitatieprocedure omvat een gesprek met je toekomstige manager en een gesprek met je HR-contactpersoon, eventueel gevolgd door een assessment.

Je toekomstige collega's kijken al uit naar je eerste dag!

SOLLICITEREN